每人送一套房的格力招人啦!还有华发/高栏港产业…国企招聘!

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珠海市建设工程安全监督站

招聘岗位：专业技术类合同制二级职员1名

招聘要求：珠海户籍；，具有良好的道德修养、较强的事业心和责任感；具备中级及以上相关专业技术资格或具有研究生学历、硕士以上学位，建筑工程安全生产、建筑工程、建筑机械、土木工程、结构或电气相关专业，从事建筑工程相关工作4年以上，45周岁以下（1973年5月21日后出生）；具有较强的文字处理能力和沟通协调能力，能够熟练使用计算机及办公软件；遵纪守法、品行端正、身体健康、无违反计划生育行为。

报名方式：现场报名

报名时间：2018年6月1日-10日（工作日8:30-12:00，14:30-17:30）

报名地点：珠海市建设工程安全监督站办公室（珠海市香洲新光里三街23号3栋3楼）

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珠海华发集团有限公司

招聘岗位：法务主管3名

招聘要求：全日制本科及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试；3年以上工作，知名企业法律工作经验或大型律师事务所工作1年以上；具有扎实的民商法学专业知识；具有熟练的合同审查能力，能够熟练地起草、审核常规文件及合同；具有较强的沟通、协调能力，能够承受一定的工作压力，具有高度的责任心。

招聘岗位：风控合规副总经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，金融、统计、法律等相关专业；8年以上工作经验，5年以上地产或金融行业从业经验，有法律类项目审查工作经验，熟悉了解各项金融业务；具有项目风险控制类管理岗位经验，能独立完成或组织完成尽职调查工作经历；熟悉并熟练运用国家经济类法律法规、信托、；具有卓越的沟通协调能力，优秀的逻辑思维和分析研究能力，具备较强的文字和PPT报告撰写能力。

招聘岗位：资本运作副总经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，金融、投资、经济相关专业；8年以上工作经验，5年+A5:E8以上资本管理工作经验；熟悉业界资本结构最佳实例，有资本评估体系搭建经验；具有卓越的沟通协调能力及系统思维能力，优秀的计划管理及执行力；具有良好的敬业精神和职业道德操守。

招聘岗位：品牌管理副总经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，市场营销、广告或相关专业；8年以上国内外知名企业品牌建设管理、公共关系管理、营销策划经验；具有大型活动、新闻发布会、媒体公关活动的成功举办经验；出色的策划、组织、协调能力及语言、文字表达能力；丰富的媒体与社会资源、人脉广泛；资源整合能力强、有激情、高度责任感。

招聘岗位：企业宣传及文秘经理2名

招聘要求：全日制本科及以上学历，汉语言文学、新闻、传媒等相关专业；3年以上报纸、杂志等媒体工作经验，有大型日报类时政报道工作经验者优先；具备深厚的文字写作功底及对核心元素的把握和展示能力；具有较强的沟通能力、协调能力及良好的团队意识，工作积极、细致耐心，抗压能力强；掌握常用的Office办公软件操作等工具。

招聘岗位：运营管理部总经理1名

招聘要求：全日制本科以上学历，经济、企业管理、金融相关专业；8年以上工作经验，5年以上房地产行业运营管理或企业咨询的相关工作经验，知名集团型公司、知名管理咨询公司优先；具有战略运营管理、财务分析、企业管理等相关知识体系与实践经验；具有卓越的沟通协调能力，优秀的逻辑思维和分析研究能力，具备较强的文字和PPT报告撰写能力。

招聘岗位：组织绩效高级经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，管理相关专业；5年以上的相关工作经验，3年以上绩效管理工作经验；具备知名管理咨询公司或大型金融服务/房地产行业工作背景者优先；具有绩效管理、企业管理等相关知识体系与实践经验；具备优秀的逻辑分析能力和沟通协调能力。

招聘岗位：董秘处-治理管理岗1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，管理学、汉语言文学、经济学等相关专业；3年以上相关工作经验；在公司治理等方面具有较专业的理论知识和实践能力；具有较强的沟通能力、协调能力及良好的团队意识，工作积极、细致耐心，抗压能力强。

招聘岗位：战略规划高级经理2名

招聘要求：全日制本科及以上学历，经济、企业管理相关专业；具备5年以上总部企业管理、战略规划相关工作经验，有大型地产及金融企业、咨询公司、国内重点研究院所等机构工作经验的优先考虑；具有严谨的逻辑思维能力，卓越的学习能力，优秀的沟通能力；具有较强的文字表达功底，良好的PPT制作能力。

招聘岗位：战略并购总经理/副总经理2名

招聘要求：全日制本科及以上学历，金融、投资、经济等相关专业；8年以上工作经验，5年以上投资并购经验；对先进制造、大健康等行业有深入洞见与经验累计，拥强大的市场关系和网络，有丰富的大型并购经验；具有卓越的沟通协调能力及系统思维能力，优秀的计划管理及执行力；具有良好的敬业精神和职业道德操守。

招聘岗位：风控合规高级经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，法律、投资、企业管理相关专业；5年以上风控合规工作经验，金融行业优先考虑；熟悉集团化公司管控运作体系、法人治理制度与结构、合规工作流程与方法；具有卓越的沟通协调能力及系统思维能力；原则性强，可承受较大压力。

招聘岗位：审计经理（财务收支及经营绩效方向）2名

招聘要求：全日制本科及以上学历，审计类相关专业；5年以上政府审计部门或会计师事务所相关岗位工作经验；熟悉内部审计工作流程，出色的文字功底能熟练起草并撰写有关通知、计划及审计报告等；具有良好的职业道德和职业操守，有一定的洞察力与分析判断能力，踏实、谨慎，工作责任心强；掌握常用的Office办公软件操作等工具。

招聘岗位：应急管理专员1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，应急管理相关专业；2年及以上应急相关工作经验，有丰富的理论知识及管理经验，熟悉突发事件处置相关法律、法规；具有良好的公文写作和语言表达能力，高效的沟通技巧，高度的工作责任心和高效工作执行力。

招聘岗位：资本融资高级经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，金融、经济、财务、法律相关专业；5年以上金融、投资领域工作经验；熟悉各类融资方式，熟悉信托计划、资管计划等各类金融产品；具有卓越的资源统筹能力及沟通协调能力，优秀的团队协作能力；具有良好的敬业精神和职业道德操守。

招聘岗位：招聘经理/主管1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先；具备5年以上人力资源工作经验，有大型集团公司组织规划与招聘管理经验优先；熟练掌握现代人力资源理论知识、薪酬体系设计理论及绩效管理相关知识；熟知国家相关劳动、合同法规政策，对薪酬福利方面能做出合理规划解析；对数字敏感，且逻辑性强，有较强的数据分析能力。

招聘岗位：资本运作高级经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，金融、投资等相关专业；5年以上企业管理经验，3年以上资本运作相关岗位工作经历，知名PE基金或大型产业投资机构工作经验者优先；具有丰富的金融、投资、财务及法律知识；有投资或股权运作、企业收购、并购项目操作经验，能独立主持资本运作；有一定的社会资源，善于捕捉市场信息；具有卓越的沟通协调能力，责任心强。

招聘岗位：战略投资并购高级经理2名

招聘要求：全日制本科及以上学历，金融、投资、经济等专业；5年以上工作经验，3年以上投资经验；熟练应用财务分析、投资分析的工具及模型；有行业研究、行业分析经验；具备良好的语言表达及沟通能力，有较强的团队协作精神。

招聘岗位：审计经理（工程方向）1名

招聘要求：全日制本科以上学历，工程造价、财务相关专业；5年以上房地产相关企业审计或会计事务所工作经验；具备出色的文字功底能熟练起草并撰写有关通知、计划及审计报告等；具有良好的职业道德和职业操守，有一定的洞察力与分析判断能力，踏实、谨慎，工作责任心强；掌握常用的Office办公软件操作等工具。

招聘岗位：流程管理高级经理2名

招聘要求：全日制本科及以上学历，经济、企业管理相关专业；5年以上的流程管理相关工作经验，有大型集团公司流程变革或优化项目经验优先；熟悉集团化管控模式，有较强的流程体系设计与实施能力，能快速熟悉业务，诊断并优化流程；具有卓越的执行力和跨部门沟通协调能力，优秀的系统思维能力。

招聘岗位：培训经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，心理学、人力资源管理相关专业优先考虑；具备5年以上人力资源工作经验，3年以上培训管理、运营工作经验；有培训管理工作经验的优先考虑；优秀的沟通协调能力、演讲呈现能力、学习能力和执行力，较强的服务意识和亲和力，良好的文字功底。

招聘岗位：运营管理高级经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，经济、企业管理、金融相关专业；5年以上工作经验，3年以上总部企业管理、运营管理相关工作经验，具有知名集团型公司、知名管理咨询公司优先；具有优秀的沟通协调能力、逻辑思维和分析研究能力；具有较强的文字表达功底，良好的PPT报告撰写能力。

招聘岗位：财务经理2名

招聘要求：全日制重点本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业，持有注册会计师资格证优先；5年以上财务管理、咨询公司工作经验；熟悉财务、会计、金融知识，熟悉财税相关法律法规及财务预算工作流程；具有较强的财务分析、预决算、风险控制能力；具有良好的沟通表达能力、团队合作精神，抗压能力强；成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强。

招聘岗位：战略发展部副总经理1名

招聘要求：全日制硕士及以上学历，工商管理、金融、企业管理等相关专业；8年以上工作经验，5年以上金融行业战略管理工作经验，知名集团化公司、咨询公司背景者优先考虑；具有丰富的战略管理、产业研究、企业运营管控知识，了解宏观经济政策及形势，对地产或金融行业有深入的认识；具有广阔的视野及大局观，具有卓越的系统思维能力、组织协调能力，优秀的沟通能力及文字功底，良好的团队管理能力。

招聘岗位：战略研究高级经理2名

招聘要求：全日制本科及以上学历，经济、企业管理相关专业；具备5年以上战略研究、行业研究相关工作经验，有大型地产及金融企业、咨询公司、国内重点研究院所等机构工作经验的优先考虑；具有严谨的逻辑思维能力，敏锐的洞察力，优秀的沟通能力；具有较强的文字表达功底，良好的PPT制作能力。

招聘岗位：出纳1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，财务、会计类相关专业，持有会计从业资格证；具备2年以上中型企业财务工作出纳经验；了解国家财经政策和会计、税法法规，熟悉银行结算业务；具备良好的团队合作、沟通协调能力，能独立开展工作；工作细致认真、富有责任感，认同华发企业文化。

招聘岗位：财务会计3名

招聘要求：全日制本科及以上学历，财务会计类专业，持有会计从业资格证；3年及以上大中型企业会计工作经验，中级以上职称、注册会计师资格优先；熟悉财务控制系统建立与管理、会计报表处理、会计法规和税法，熟练使用财务软件；具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；工作细致认真、富有责任感，认同华发企业文化。

招聘岗位：高级财务经理1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业，持有注册会计师资格证优先；7年以上财务管理、咨询公司工作经验；熟悉财务、会计、金融知识，熟悉财税相关法律法规及财务预算工作流程；具有较强的财务分析、预决算、风险控制能力；具有良好的沟通表达能力、团队合作精神，抗压能力强；成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强，忠于职业操守，认同华发企业文化。

招聘岗位：会计主管1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，财务、会计相关专业；2年以上会计主管工作经验，中级以上职称、注册会计师资格优先；具有2年以上增值税一般纳税人税务工作经验优先，具有全面的财税专业知识、财务处理及财务管理经验；具备较强责任心和敬业精神，有一定的领导和统筹能力；工作细致认真、富有责任感，认同华发企业文化。

招聘岗位：薪酬绩效主管1名

招聘要求：全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先；具备5年以上人力资源工作经验，3年以上薪酬管理工作经验，有创新激励方案制定经验者优先，包括但不限于中长期激励、高管激励、业务团队激励等；熟练掌握现代人力资源理论知识、薪酬体系设计理论及绩效管理相关知识；熟知国家相关劳动、合同法规政策，对薪酬福利方面能做出合理规划解析；对数字敏感，且逻辑性强，有较强的数据分析能力。

招聘岗位：项目管理部总经理若干名

招聘要求：熟悉私募股权投资领域的政策和法律法规，掌握投资决策、运营管理、项目退出全流程各个环节的主要内容和要点，并具有7年以上投后管理实际工作经历；思维敏捷、条理清晰，总结能力强；具备应对大量事务性、数据性工作的耐心与细致态度，并具有出色的沟通协调能力；具备清晰的计划性和目标感，作风干练、高效，不拖沓；有成熟的团队管理经验。

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珠海高栏产业发展有限公司

招聘岗位：政策研究工作人员1名

招聘要求：中文、新闻、法学、历史类专业；全日制普通高等教育本科及以上学历、学士及以上学位；具备较高的政策研究和公文写作水平，具备独立完成调研报告、综合性汇报等文字材料的能力，在地市级以上刊物发表文章3篇以上（相关文章复印件随附报名材料）；3年以上文字工作经验，有党政机关、事业单位和国有企业办公室从业经历者优先；211院校毕业；能承受较大的工作压力，接受不定期加班任务；中共党员优先。

招聘岗位：招商引资工作人员1名

招聘要求：全日制普通高等教育研究生及以上学历、硕士及以上学位；适合男性；32周岁以下（1986年1月1日以后出生）；211院校毕业或有海外留学经历；具有较强敬业精神，较强的组织协调、语言表达和沟通能力；优秀的信息获取、整合及分析能力；积极主动的工作态度，踏实务实的工作作风，能够承受较大的工作压力；具有招商引资方面工作经验者优先。  

招聘岗位：招商引资工作人员1名

招聘要求：英语、韩语、日语专业；全日制普通高等教育本科及以上学历、学士及以上学位；适合女性；28周岁以下（1990年1月1日以后出生）；211院校毕业或有海外留学经历；具有较强敬业精神，较强的组织协调、语言表达和沟通能力；优秀的信息获取、整合及分析能力；积极主动的工作态度，踏实务实的工作作风，能够承受较大的工作压力；具有招商引资方面工作经验者优先。 

报名方式：将报名资料发至邮箱zhglg2014@163.com，邮件名称格式为：报考职位（如：001）+姓名+性别+毕业院校。

截止时间：2018年6月10日

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